台東縣卡債更生拒繳公積金的私企真不少
??廣西半數職工沒公積金
??作為一條強制性規定，一些企業的公積金落實情況卻並不樂觀。
??在南寧市一傢醫藥公司工作兩年的張女士告訴記者，自己從入職到現在一直未能享受到住房公積金保障。
??有的企業沒有依法為職工繳存公積金，有的則自降“下限”，不按照規定比例繳存。“按照12%的繳存比例，我的公積金應該超過1000元，但實際隻有600元。”在北京一傢金融公司工作的劉先生說。
??記者從廣西瞭解到，在一些勞動密集型產業集中的區域特別是私營企業，拒繳公積金現象則表現得更為明顯。
??“如果按‘城鎮在崗職工’加上‘城鎮私營企業職工’的口徑計算，廣西仍有近一半的職工沒有住房公積金保障。”某部門相關負責人說。
??近年來，全國多地都出現瞭企業拒不為職工繳存住房公積金的案例。
??三大緣由值得細細深究
??國傢有明文規定，為何到瞭企業單位尤其是私營企業，執行就大打折扣甚至是不執行？記者在采訪中瞭解到，“硬規定”遭遇“軟執行”涉及瞭企業、職工、監管三個層面的原因。一是用人單位不積極，想省錢；二是企業職工沒概念，吃“啞巴虧”；三是管理部門力量有限，“不告不查”成尷尬現實。
??盡快為公積金管理立法
??如何突破現有的瓶頸？業內人士及專傢表示，除進一步加大住房公積金政策的宣傳力度，提高群眾意識，還應強化法律制約，為廣大職工較快、較好地解決住房問題提供保障。據瞭解，目前《住房公積金管理條例》隻是行政法規，還沒有上升到法律的高度，這是公積金繳存執行難問題長期存在的重要原因。對此，長期關註這一問題的北京鑫諾律師事務所張蕾建議盡快為住房公積金管理立法，強化對拒繳公積金行為的法律制約力。據新華社
??記者日前在廣西、北京等地調查走訪發現，盡管公積金制度全面實施已逾十年，但一些企業尤其是私營企業“拒絕”為員工辦理、繳納公積金的問題依然突出，甚至成瞭公積金管理部門啃不動的“硬骨頭”，職工權益竟成為“奢求”。
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新聞來源http://sy.house.sina.com.cn/news/2015-04-16/08155994261620409550309.shtml
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